Con la entrega de diplomas en el auditorio de INACAP, concluyó el programa formativo «Mujeres en la Industria del Salmón», una iniciativa que desde 2022 capacita a trabajadoras de empresas productoras y proveedoras en negociación, comunicación técnica y resolución de conflictos en faena.
Sostenibilidad y metas para el 2030
El gerente general de SalmonChile, Tomás Monge, detalló que la incorporación de miradas diversas en los equipos de trabajo impacta directamente en los índices de productividad, empatía y sostenibilidad de la actividad austral. «Queremos más mujeres en puestos de liderazgo. Los resultados del programa exigen repetir y amplificar estas herramientas a más capas de trabajadoras si queremos alcanzar los objetivos de equidad corporativa trazados para esta década», afirmó el ejecutivo, quien además descartó brechas de capacidad técnica en un sector que ya cuenta con directoras y gerentas generales en primera línea, como ocurre en MultiX.
Herramientas técnicas aplicadas a la operación
La actividad abarcó tanto a empresas como la cadena de proveedores del ecosistema salmonero. En representación de las alumnas, Cecilia Salas, líder del área de crecimiento y suministro de Blumar, enfatizó el valor de la transferencia técnica del curso, «el programa El programa nos permitió adquirir herramientas, ordenar ideas y fortalecer nuestro liderazgo. Nos llevó a trabajar sobre situaciones reales, decisiones concretas y desafíos que vivimos todos los días en la industria”.
Por su parte, Karina Bustos, profesional de la empresa proveedora de nutrición Skretting y vocera del segundo grupo formativo, destacó que, “trabajamos en un entorno bastante exigente enfocado en cumplir metas y objetivos diarios. Esta oportunidad nos permitió adquirir herramientas para enfrentar conversaciones difíciles, comunicarnos mejor y entender qué tipo de líderes queremos ser dentro de nuestros equipos”, señaló.
Nómina de empresas y mujeres certificadas
La lista de profesionales que completaron exitosamente el programa y recibieron sus respectivas acreditaciones de liderazgo en la industria acuícola corresponden a:
- Blumar: Cristina Argel Mancilla, Luz Guttiérez Brown, Priscila García Berger, Yessenia Hernández Uribe.
- Skretting: Carolina Bustos Pinto, Catalina Cabello Subiabre, Constanza Guzmán González, Viviana Sepúlveda Oliva, Claudia Ojeda Moncada. Vanessa Lagno Gesell.
- Camanchaca: Carla Asencio Asencio, María Natalia Vásquez Vargas, Osmarly Castillo Carreño, Paula Oyarzún Mansilla, Rocío Vargas Millaldeo, María José Marún Durán, María Paz Pinochet Oyarce, Karen Muñoz Reyes.
- Salmones Austral: Carolina Contreras Ojeda, Grace París Ruíz, Karen Espinoza Jiménez, Karina Yunge Tuequil, Katherine Ojeda Colipi, Katherine Hernández Cárcamo, Katia Hennings Valderas, Cinthia Velásquez Ruíz, Claudia Almonacid Maldonado, Marcela Castillo Aranda.
- Multi X: Katherine Aranda Alvarado, Liliana Estrada Jaramillo, Melissa Gómez González, Odalis Figueroa Reyes, Waleska Barrientos Toledo, Claudia Mansilla Aguilar, Yanina Nahuelquin Ríos, Ivette González Díaz, Carmen Gloria Rubio Valdebenito.
- Mowi: Elizabeth Candia Moreira, Fernanda Cepeda Neira, Katherine Gallardo Hernández, Natalie García Vera, Paulina Bahamonde Quilaqueo, Úrsula Cárcamo Andrade.
- Marine Farm: Claudia Barría Guerra, Patricia Oyarzo Oyarzo, Claudia Ulloa Cárdenas, Patricia Muñoz Ramírez, Ana María Vivar Barrientos, Ivonne Vargas Arismendi, Cecilia Castro Huentrutripal.
- Integra: Claudia Velásquez Álvarez, Paola Igor Peralta, Pamela Cortez Mayne, Veronica Bahamonde Díaz, Claudia Gallardo Droppelmann, Constanza Palma Fernández, Elia Pezo Sobarzo, Makarena Figueroa Cárdenas.
- Hendrix Genetics: Karen Oyarzo Godoy.
- Fiordo Austral: Evelyn Muñoz Barrientos, Nancy Cruzat Arriagada, Sandra Lafi Castillo, Emilie Hechenleitner Toloza.
- Cermaq: Carla Espinoza Ortiz, Estefanía Zuñiga Oyarzo, María Gabriela Knopke Villaroel, Hilda Peralta Coyopay.
- Cargill: Ethel Hakansson Thieck, Francesca Falcone Aste, Greys López Granados.
- Aquagen: Sofía Cárdenas Kaechele.
- AKVA: Cecilia Salas Guilquiruca, Teresa Gallegos Barrientos, Ximena Pinto Almonacid.
Alianzas logísticas para el despliegue formativo
El evento concluyó con un desayuno de camaradería diseñado para robustecer los vínculos de la nueva red de colaboración femenina del sector austral. La organización extendió un reconocimiento especial a INACAP y a la empresa MultiX por facilitar la infraestructura técnica y logística que permitió el correcto despliegue del ciclo formativo durante los últimos meses.
