Las empresas emergentes, o conocidas como "Startup" han alcanzado un crecimiento inusitado, que de la mano de innovadores y emprendedores, instalaron una nueva forma de desarrollar el trabajo.
La fórmula empleador – trabajador dejó de ser la única forma de vinculación laboral, y desde hace varios años, los emprendedores se han instalado como generadores de empleo, y con ello una nueva forma de relación contractual, donde se suman otras formas de vincularse en el trabajo.
Más allá de los temas actuales como el teletrabajo, trabajos remotos, rede sociales y otros, el desarrollo de las empresas emergentes o «Startup», son una nueva forma de trabajo, donde a partir de una idea y la voluntad de las personas se levantan innovadores, servicios y productos de la mano de la tecnología, que satisfacen las necesidades de empresas de mayor tamaño.
Sin embargo, al final del día todos se mueven en el mundo del trabajo y deben enfrentar los nuevos desafíos desde el espacio que ocupan en alguna organización. Al celebrarse el Día Internacional del Trabajo, Images Waves, nos comparte algunas ideas de la nueva forma de enfrentar el trabajo, con la mirada de las Startups.
Images Waves: el trabajo de la mano de la innovación
El futuro del trabajo en la industria está siendo remodelado por el auge de las startups y la innovación tecnológica. A medida que estas nuevas empresas disruptivas irrumpen en diferentes sectores, van transformando no solo los productos y servicios que consumimos, sino también la forma en que trabajamos y nos relacionamos con nuestro oficio o profesión.
Las startups son conocidas por su agilidad y capacidad para innovar rápidamente, lo que les permite explorar ideas nuevas y disruptivas que pueden cambiar el panorama actual. Esto puede traer consigo oportunidades y desafíos para los trabajadores.
Startup: la nueva forma de enfrentar el trabajo
Desde Imagine Waves sostienen que tienen un propósito que es “impulsar las ventajas competitivas de las empresas a través de una estrategia de crecimiento que promueva la adaptabilidad en un entorno en constante evolución”. Esto quiere decir, una estrategia que busque conectar con nuevas soluciones y cambios tecnológicos, herramientas que permitan acceder a nueva información, soluciones que se adapten a los entornos regulatorios y que traigan nuevas competencias habilitando un ecosistema de mayor colaboración entre compañías emergentes a nivel global y la empresa y sus áreas de Innovación, Operación, Recursos Humanos, Investigación y Desarrollo, entre otros.
Las empresas consolidadas tienen la capacidad de adquirir o asociarse con estas nuevas empresas, lo que les permite acceder a innovación y nuevas tecnologías sin sacrificar su estabilidad.
Juventud, oportunidades y tecnología
Rita Gunther, profesora de Columbia Business School de Nueva York y líder en estrategia en ambientes de alta incertidumbre y ecosistemas cambiantes, en su libro “The End of Competitive Advantage”, comenta que las empresas consolidadas han ido acortando la temporalidad de sus ventajas competitivas, las cuales son cada vez más transitorias. Hoy hay más oportunidades para que nuevas ideas y empresas jóvenes prosperen e irrumpan en los mercados.
El declive de una industria puede influir notablemente en los empleos, provocando una serie de transformaciones que repercuten tanto en los trabajadores como en las comunidades que dependen de esa industria.
Por ejemplo empresas emergentes como WILDTYPE, fundada en 2016 y que ha recaudado 127 millones de dólares, están introduciendo avances tecnológicos innovadores en la industria del salmón.
Mediante el uso de tecnología de proteína cultivada, en la que las células se multiplican en un laboratorio con una infraestructura similar a la de una fábrica de cervezas, estas empresas abren nuevas oportunidades para el sector. Esta nueva vía de producción que aparece en la adyacencia podría impactar como una nueva vía de producción de proteínas.
Según la autora, que las ventajas competitivas sean cada vez más transitorias se debe a varios factores:
Rápido cambio tecnológico
Globalización
Ciclos de vida de productos más cortos
Cambio en las preferencias de los consumidores
Acceso a la información
Emergencia de nuevas competencias
Comoditización
Ecosistemas colaborativos
Mayor transparencia
Entornos regulatorios cambiantes
Algunas soluciones en las que está invirtiendo Imagine Waves
Startup: la nueva forma de enfrentar el trabajo
Codebreaker: Ayudan a sus clientes a tomar mejores decisiones productivas utilizando la información del microbioma. Esto quiere decir que extraen la información del ADN del total de los microrganismos presentes en una muestra (agua, intestino, branqueas, etc.) con la finalidad de comprender la presencia de organismos involucrados, su interacción y la posibilidad de ajustar los desbalances que ocurran.
Cuentan con aplicaciones en análisis de biofiltros como en análisis intestinal de peces para conocer cómo es el microbioma intestinal en peces de cara a mejorar y ajustar dietas de alimentación, probióticos, entre otros. Todo de cara a tener mejor y mayor información y optimizar los procesos productivos al incorporar nuevas competencias en el manejo de la operación.
Berking Bioscience: Empresa Chileno-Alemana que desarrolla nano-anticuerpos derivados de la inmunización de alpacas para generar inmunoterapias enfocadas en el tratamiento de enfermedades como el SRS, la mancha blanca del camarón y prontamente Cáligus. Este tipo de tecnologías de plataforma pueden generar soluciones que apunten a una baja en la aplicación de antibióticos o fomentar el crecimiento muscular de peces. Posicionándose como un cambio tecnológico para afrontar la salud y producción animal.
Mirando el trabajo en la industria
El futuro del trabajo en la industria es una mezcla de oportunidades y desafíos. Los trabajadores deben estar preparados para abrazar el cambio, desarrollar nuevas habilidades y buscar oportunidades en entornos dinámicos para prosperar en la era de la innovación y el emprendimiento.
Las empresas consolidadas deberían adoptar nuevas soluciones tecnológicas y estrategias innovadoras para mantenerse relevantes y seguir liderando en sus respectivas industrias. Esto implica invertir en investigación y desarrollo, fomentar una cultura de aprendizaje continuo entre los empleados y explorar oportunidades de innovación abierta colaborando con startups y otros actores emergentes. Al hacerlo, podrán aprovechar las últimas tendencias y avances para fortalecer su posición en el mercado y asegurar un futuro laboral próspero y sostenible.
Acerca de Imagine Wave
Imagine Waves es un microfondo de inversión en tecnologías emergentes en la industria acuícola que se encuentra en su etapa de levantamiento de capital mientras invierte en soluciones tecnológicas prometedoras. Grupo Imagine brinda servicios de innovación abierta a corporativos de cara a conectar a las industrias con innovaciones tecnológicas que optimicen sus procesos productivos o les permitan conocer soluciones adyacentes aplicables a la industria.
Startup: la nueva forma de enfrentar el trabajo
La fórmula empleador – trabajador dejó de ser la única forma de vinculación laboral, y desde hace varios años, los emprendedores se han instalado como generadores de empleo, y con ello una nueva forma de relación contractual, donde se suman otras formas de vincularse en el trabajo.
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Más allá de los temas actuales como el teletrabajo, trabajos remotos, rede sociales y otros, el desarrollo de las empresas emergentes o «Startup», son una nueva forma de trabajo, donde a partir de una idea y la voluntad de las personas se levantan innovadores, servicios y productos de la mano de la tecnología, que satisfacen las necesidades de empresas de mayor tamaño.
Sin embargo, al final del día todos se mueven en el mundo del trabajo y deben enfrentar los nuevos desafíos desde el espacio que ocupan en alguna organización. Al celebrarse el Día Internacional del Trabajo, Images Waves, nos comparte algunas ideas de la nueva forma de enfrentar el trabajo, con la mirada de las Startups.
Images Waves: el trabajo de la mano de la innovación
El futuro del trabajo en la industria está siendo remodelado por el auge de las startups y la innovación tecnológica. A medida que estas nuevas empresas disruptivas irrumpen en diferentes sectores, van transformando no solo los productos y servicios que consumimos, sino también la forma en que trabajamos y nos relacionamos con nuestro oficio o profesión.
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Las startups son conocidas por su agilidad y capacidad para innovar rápidamente, lo que les permite explorar ideas nuevas y disruptivas que pueden cambiar el panorama actual. Esto puede traer consigo oportunidades y desafíos para los trabajadores.
Startup: la nueva forma de enfrentar el trabajo
Desde Imagine Waves sostienen que tienen un propósito que es “impulsar las ventajas competitivas de las empresas a través de una estrategia de crecimiento que promueva la adaptabilidad en un entorno en constante evolución”. Esto quiere decir, una estrategia que busque conectar con nuevas soluciones y cambios tecnológicos, herramientas que permitan acceder a nueva información, soluciones que se adapten a los entornos regulatorios y que traigan nuevas competencias habilitando un ecosistema de mayor colaboración entre compañías emergentes a nivel global y la empresa y sus áreas de Innovación, Operación, Recursos Humanos, Investigación y Desarrollo, entre otros.
Las empresas consolidadas tienen la capacidad de adquirir o asociarse con estas nuevas empresas, lo que les permite acceder a innovación y nuevas tecnologías sin sacrificar su estabilidad.
Juventud, oportunidades y tecnología
Rita Gunther, profesora de Columbia Business School de Nueva York y líder en estrategia en ambientes de alta incertidumbre y ecosistemas cambiantes, en su libro “The End of Competitive Advantage”, comenta que las empresas consolidadas han ido acortando la temporalidad de sus ventajas competitivas, las cuales son cada vez más transitorias. Hoy hay más oportunidades para que nuevas ideas y empresas jóvenes prosperen e irrumpan en los mercados.
El declive de una industria puede influir notablemente en los empleos, provocando una serie de transformaciones que repercuten tanto en los trabajadores como en las comunidades que dependen de esa industria.
Por ejemplo empresas emergentes como WILDTYPE, fundada en 2016 y que ha recaudado 127 millones de dólares, están introduciendo avances tecnológicos innovadores en la industria del salmón.
Mediante el uso de tecnología de proteína cultivada, en la que las células se multiplican en un laboratorio con una infraestructura similar a la de una fábrica de cervezas, estas empresas abren nuevas oportunidades para el sector. Esta nueva vía de producción que aparece en la adyacencia podría impactar como una nueva vía de producción de proteínas.
Según la autora, que las ventajas competitivas sean cada vez más transitorias se debe a varios factores:
Rápido cambio tecnológico
Globalización
Ciclos de vida de productos más cortos
Cambio en las preferencias de los consumidores
Acceso a la información
Emergencia de nuevas competencias
Comoditización
Ecosistemas colaborativos
Mayor transparencia
Entornos regulatorios cambiantes
Algunas soluciones en las que está invirtiendo Imagine Waves
Startup: la nueva forma de enfrentar el trabajo
Codebreaker: Ayudan a sus clientes a tomar mejores decisiones productivas utilizando la información del microbioma. Esto quiere decir que extraen la información del ADN del total de los microrganismos presentes en una muestra (agua, intestino, branqueas, etc.) con la finalidad de comprender la presencia de organismos involucrados, su interacción y la posibilidad de ajustar los desbalances que ocurran.
Cuentan con aplicaciones en análisis de biofiltros como en análisis intestinal de peces para conocer cómo es el microbioma intestinal en peces de cara a mejorar y ajustar dietas de alimentación, probióticos, entre otros. Todo de cara a tener mejor y mayor información y optimizar los procesos productivos al incorporar nuevas competencias en el manejo de la operación.
Berking Bioscience: Empresa Chileno-Alemana que desarrolla nano-anticuerpos derivados de la inmunización de alpacas para generar inmunoterapias enfocadas en el tratamiento de enfermedades como el SRS, la mancha blanca del camarón y prontamente Cáligus. Este tipo de tecnologías de plataforma pueden generar soluciones que apunten a una baja en la aplicación de antibióticos o fomentar el crecimiento muscular de peces. Posicionándose como un cambio tecnológico para afrontar la salud y producción animal.
Mirando el trabajo en la industria
El futuro del trabajo en la industria es una mezcla de oportunidades y desafíos. Los trabajadores deben estar preparados para abrazar el cambio, desarrollar nuevas habilidades y buscar oportunidades en entornos dinámicos para prosperar en la era de la innovación y el emprendimiento.
Las empresas consolidadas deberían adoptar nuevas soluciones tecnológicas y estrategias innovadoras para mantenerse relevantes y seguir liderando en sus respectivas industrias. Esto implica invertir en investigación y desarrollo, fomentar una cultura de aprendizaje continuo entre los empleados y explorar oportunidades de innovación abierta colaborando con startups y otros actores emergentes. Al hacerlo, podrán aprovechar las últimas tendencias y avances para fortalecer su posición en el mercado y asegurar un futuro laboral próspero y sostenible.
Acerca de Imagine Wave
Imagine Waves es un microfondo de inversión en tecnologías emergentes en la industria acuícola que se encuentra en su etapa de levantamiento de capital mientras invierte en soluciones tecnológicas prometedoras. Grupo Imagine brinda servicios de innovación abierta a corporativos de cara a conectar a las industrias con innovaciones tecnológicas que optimicen sus procesos productivos o les permitan conocer soluciones adyacentes aplicables a la industria.
Más allá de los temas actuales como el teletrabajo, trabajos remotos, rede sociales y otros, el desarrollo de las empresas emergentes o «Startup», son una nueva forma de trabajo, donde a partir de una idea y la voluntad de las personas se levantan innovadores, servicios y productos de la mano de la tecnología, que satisfacen las necesidades de empresas de mayor tamaño.
Rita Gunther, profesora de Columbia Business School de Nueva York y líder en estrategia en ambientes de alta incertidumbre y ecosistemas cambiantes, en su libro “The End of Competitive Advantage”, comenta que las empresas consolidadas han ido acortando la temporalidad de sus ventajas competitivas, las cuales son cada vez más transitorias. Hoy hay más oportunidades para que nuevas ideas y empresas jóvenes prosperen e irrumpan en los mercados.
Algunas soluciones en las que está invirtiendo Imagine Waves
